Föräldrar deltar i rondmöten på neonatalen i Kronoberg
Föräldrar får större inflytande över barnens vård i Kronoberg
Direkt delaktighet i ronden på neonatalavdelningen
Föräldrar till barn som vårdas på neonatalavdelningen i Region Kronoberg ges nu ett ökat inflytande över sina barns vård. Från och med 2023 har avdelningen infört ett nytt arbetssätt där föräldrar bjuds in till rondmöten tillsammans med vårdteamet, istället för att de får information först efter att besluten redan tagits. Denna förändring syftar till att stärka delaktigheten och lyfta fram föräldrarnas unika kunskap om sitt barn.
Den nya modellen innebär att samtalet kring barnets vård numera sker tillsammans med föräldrarna, som därmed blir en aktiv del av rondteamet. Tidigare hölls diskussionerna bland personalen före familjens deltagande, vilket ibland kunde skapa känslan av att alla beslut redan var fattade innan familjen fick komma till tals.
Förbättringsarbete grundat på familjernas behov
Bakgrunden till förändringen är ett förbättringsarbete som startade 2023, där synpunkter har samlats in genom intervjuer och workshops med vårdnadshavare, barn, syskon och personal. Resultaten visade att ronden var central för upplevelsen av vården hos familjerna. ”Under förbättringsarbetets gång var det någon förälder som uttryckte att det kunde upplevas som att allt redan var avgjort när ronden kom till rummet. Det fick oss att fundera över hur vi kunde skapa en större delaktighet,” säger Elin Samuelsson, avdelningschef på neonatalavdelningen.
Det nya sättet att arbeta har redan lett till att föräldrar känner sig mer inkluderade och insatta i vården kring sitt barn. ”Det skapar en helt annan öppenhet. Föräldrarna blir en del av samtalet och känner sig inte utelämnade i kommunikationen kring sitt barn,” säger Elin Samuelsson.
Avdelningen ser fortfarande utvecklingsmöjligheter och undersöker bland annat hur digitala lösningar samt förstärkt tolkhjälp kan implementeras för att ytterligare stärka stödet till familjer. Elin Samuelsson konstaterar: ”Vi är stolta över det vi har åstadkommit, men ser det som en levande process. Det finns fortfarande mer att utveckla.”
Läs mer i originalartikeln hos Region Kronoberg.
